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Apprenti(e) en Transformation et Innovation des Entreprises (h/f)

Le 26 juillet

Critères de l'offre

  • Paris (75)
  • Alternance / Apprentissage - 1 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Systémier / Maître d'œuvre
  • Niveau d'études : Bac+5 , Diplôme de grande école de commerce , Diplôme de grande école d'ingénieur

Description du poste

Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.

Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) en Transformation et Innovation des Entreprises (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de l'entité Secure Land Communications (SLC) sur son site d'Elancourt.

SLC est une entité du groupe Airbus offrant des solutions de communications sécurisées conçues pour des professionnels exigeants, dans les secteurs de la sécurité publique, de la défense, des transports, de l'industrie et de l'énergie.

Vous rejoindrez le département « Operations », dont le leitmotiv est d'offrir le meilleur service possible à ses clients. Les équipes d'Operations travaillent avec les clients SLC de bout en bout : dès la définition des besoins jusqu'au support long-terme des produits, en passant par le développement des solutions, la mise en production, la livraison…

Dans un contexte de transformation globale des activités de SLC, cet apprentissage consistera à accompagner la responsable de la transformation des Opérations dans la définition et la mise en place des évolutions qui permettront de créer les Opérations de demain.

Cet apprentissage sera l'opportunité d'acquérir des compétences très variées et de travailler avec des centaines d'employés SLC dans le monde entier, dans un environnement multiculturel, dynamique et motivant.

Cet apprentissage pourra commencer en septembre 2022 et sera d'une durée de 1 an.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités:

Vous serez sous la responsabilité d'un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

Vous contribuerez aux activités principales suivantes :

  • Gestion des initiatives d'amélioration continue (ex : modernisation de processus métiers, mise en place de nouvelles solutions digitales)

  • Gestion du processus de performance des Opérations (ex: maintien et mesures des KPIs adaptés au nouveau business, organisation de retour d'expériences, évaluation régulière de la performance, définition d'actions correctives, adaptation des priorités business)

  • Déploiement de nouveaux modes de travail adaptés à la nature des activités d'Operations (ex : Flex Office, Hybrid Working…)

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation d'un niveau BAC +5 en école de commerce, école d'Ingénieurs généraliste ou équivalent pour un apprentissage de 1 an.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

  • Notions de Gestion de projets (ex : RACI, gouvernance projets…)

  • Notions de Gestion des Processus Métiers

  • Notions d'Amélioration Continue

  • Notions de Conduite du changement (ex : stratégie de déploiement, communication, training)

  • Savoir-être: empathie client et business, bonne capacité de communication à l'oral et à l'écrit en anglais, curiosité, autonomie, proactivité, adaptation, capacité d'analyse et de synthèse

Compétences linguistiques :

  • Anglais : Courant

  • Français : Courant

Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer.

Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth

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Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 521973558


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