Alternance - Ingénieur Méthodes et Transformation F/H

Le 13 juin

Critères de l'offre

  • Ingénieur méthodes (H/F)
  • Roissy Charles de Gaulle (93)
  • Alternance / Apprentissage - 1 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Société de maintenance
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac. Général , Diplôme de grande école d'ingénieur

L'entreprise : AIR FRANCE INDUSTRIES

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.
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Description du poste

Rattaché(e) au Responsable du plateau anticipation, vous jouerez un rôle clé dans la modernisation et l'optimisation des outils et processus du plateau anticipation. Vos responsabilités incluront :
1. Conception des outils et des indicateurs :
· Analyser les outils et indicateurs existants pour identifier les besoins supplémentaires en collaboration avec les équipes concernées.
· Proposer et concevoir des solutions adaptées pour répondre à ces besoins spécifiques.
2. Développement des tableaux de bord :
· Structurer et organiser les données pour les rendre facilement exploitables.
· Développer des tableaux de bord interactifs et dynamiques, alignés avec les attentes des équipes.
3. Documentation et transfert de connaissances :
· Rédiger une documentation claire sur la conception et l'utilisation des outils et indicateurs.
· Former les équipes concernées pour garantir une appropriation et une utilisation optimales des nouveaux outils.

Description du profil

· Étudiant(e) en école d'ingénieur, niveau Bac +3 ou équivalent.
· Compétences en développement d'applications et utilisation d'outils de Business Intelligence (BI) (ex. PowerBI, Tableau).
· Capacité à concevoir des solutions évolutives et adaptées.
· Esprit analytique, rigueur et autonomie dans la gestion des missions confiées.
· Sensibilité à la gestion du changement et maîtrise des outils de communication pour accompagner les équipes dans la transition.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2025-22431

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